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人才战略

    人才战略是公司实现国际化、多元化发展,建立现代企业制度目标至关重要的环节和保证。川铁国际公司通过在职培训和招聘,形成专业技术人才、项目管理人才、国际贸易人才的特色组合;建立具有自身特点的核心管理团队、项目管理团队、技术骨干队伍和后勤保障队伍;培养具有技术专长和务实创新精神的国际化复合型人才。
    发扬艰苦朴素精神,发挥员工所长,培育敢为人先的精神;执行规范的管理制度,营造良好的工作环境,不断适应公司国际化发展的需要,满足川铁国际公司对各种人才的需要,保证企业的长远发展。

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